In aceasta etapa de mobilitate, repartizarea posturilor se face, in ordine, dupa cum urmeaza:
- a) repartizarea candidatilor conform prevederilor art. 94 alin. (7) din Metodologie;
- b) repartizarea candidatilor conform prevederilor art. 96 alin. (3) din Metodologie;
- c) repartizarea candidatilor conform prevederilor art. 103 alin. (1) si (2) din Metodologie;
- d) ocuparea posturilor didactice/catedrelor ramase vacante/rezervate, conform prevederilor art. 104 alin. (1) si (2) din Metodologie.
In functie de situatie, pot fi repartizati candidati care au obtinut cel putin media sau nota 7, respectiv cel putin 5, la concursurile nationale sau la concursurile/testarile organizate la nivel judetean, in ordinea descrescatoare a rezultatelor si conform criteriilor stabilite de metodologie.
Inspectoratele scolare, inclusiv Inspectoratul Scolar al Municipiului Bucuresti (ISMB), au publicat deja graficele si programarile pentru sedintele publice de repartizare din 3 - 4 septembrie 2026.
Candidatii trebuie sa consulte programarile aferente judetului in care se afla pentru a verifica data, ora si etapa la care trebuie sa participe.
Extras din Metodologia-cadru:
Art. 94, alin. (7): In perioada prevazuta in Calendar, ISJ/ISMB repartizeaza, in sedinta de repartizare, in ordine:
a) cadre didactice si candidati cu studii corespunzatoare postului ramasi nerepartizati sau cu norma didactica de predare incompleta, precum si candidati care au renuntat la posturile didactice/catedrele pe care au fost repartizati in etapele anterioare, conform anexei nr. 18;
b) personalul didactic de predare titular care a solicitat incadrarea in regim de plata cu ora, ramas neincadrat, selectat in baza criteriilor stabilite la alin. (8);
c) personalul didactic de predare angajat pe durata viabilitatii postului didactic/catedrei care a solicitat incadrarea in regim de plata cu ora, ramas neincadrat, selectat in baza criteriilor stabilite la alin. (8);
d) personalul calificat, angajat in alte domenii de activitate, care a solicitat incadrarea in regim de plata cu ora, ramas neincadrat, selectat in baza criteriilor stabilite la alin. (8);
e) personalul didactic de predare calificat pensionat din invatamantul preuniversitar ramas neincadrat, care nu depaseste cu cel mult 5 (cinci) ani varsta legala de pensionare, selectat in baza criteriilor stabilite la alin. (8);
f) personalul didactic de predare calificat pensionat din invatamantul preuniversitar, care depaseste cu 5 (cinci) ani varsta legala de pensionare, ramas neincadrat, selectat in baza criteriilor stabilite la alin. (8);
g) personalul didactic de predare calificat pensionat din alte domenii de activitate, care a dobandit cel putin definitivarea in invatamant, ramas neincadrat, selectat in baza criteriilor stabilite la alin. (8);
h) personalul didactic de predare calificat pensionat din alte domenii de activitate, ramas neincadrat, selectat in baza criteriilor stabilite la alin. (8).
Art. 96 alin. (3): In situatia in care mai raman posturi didactice/catedre vacante/rezervate neocupate, acestea se repartizeaza, de ISJ/ISMB, in sedinta de repartizare, conform Calendarului, in ordine, dupa cum urmeaza:
a) candidatilor ramasi nerepartizati sau a celor repartizati in etapele anterioare cu norma didactica de predare incompleta, conform anexei nr. 18, sau candidatilor angajati cu contract individual de munca pe perioada determinata cu norma didactica de predare incompleta, in vederea completarii normei cu ore din invatamantul gimnazial conform prevederilor art. 9 alin. (4);
b) candidatilor care nu s-au prezentat la posturi didactice/catedre si care solicita o noua repartizare, conform anexei nr. 18;
c) personalului didactic de predare angajat cu contract individual de munca pe perioada determinata in alta unitate de invatamant pe baza avizului obtinut pentru incadrarea in regim de plata cu ora.
Art. 103 (1): In perioada prevazuta in Calendar, comisia judeteana/a municipiului Bucuresti de mobilitate repartizeaza, in sedinta de repartizare, in ordine:
a) cadre didactice si candidati cu studii corespunzatoare postului ramasi nerepartizati din etapele anterioare sau cu norma didactica de predare incompleta, conform art. 94 alin. (7);
b) cadre didactice si candidati repartizati in etapele anterioare cu norma didactica de predare incompleta, conform art. 96 alin. (3);
c) candidati cuprinsi in programe recunoscute de Ministerul Educatiei si Cercetarii, prin care se recruteaza, se selecteaza, se pregateste si se sprijina personalul didactic de predare pentru a desfasura activitati didactice in unitati de invatamant preuniversitarsituate in medii dezavantajate, care au obtinut cel putin media de repartizare 7 (sapte) la concursul organizat de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (5), in ordinea descrescatoare a mediilor de repartizare;
d) candidati cu studii corespunzatoare postului care au obtinut cel putin media de repartizare 7 (sapte) la concursul organizat de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (5), in ordinea descrescatoare a mediilor de repartizare;
e) candidati cu studii corespunzatoare postului care au obtinut cel putin nota 7 (sapte) la concursul organizat de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (3), in ordinea descrescatoare a notelor;
f) candidati cuprinsi in programe recunoscute de Ministerul Educatiei si Cercetarii, prin care se recruteaza, se selecteaza, se pregateste si se sprijina personalul didactic de predare pentru a desfasura activitati didactice inunitati de invatamant preuniversitarsituate in medii dezavantajate, care au obtinut cel putin media de repartizare 5 (cinci) la concursul organizat de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (5), in ordinea descrescatoare a mediilor de repartizare;
g) candidati cu studii corespunzatoare postului care au obtinut cel putin media de repartizare 5 (cinci) la concursul organizat de ISJ/ISMBla nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (5), in ordinea descrescatoare a mediilor de repartizare;
h) candidati cu studii corespunzatoare postului care au obtinut cel putin nota 5 (cinci) la concursul organizat de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (3), in ordinea descrescatoare a notelor;
i) candidati cu studii corespunzatoare postului care au obtinut cel putin media de repartizare 5 (cinci) la concursul organizat de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (5), cu norma didactica de predare incompleta, in vederea constituirii normei conform prevederilor art. 9 alin. (4);
j) candidati cu studii corespunzatoare postului care au obtinut cel putin nota 5 (cinci) la concursul organizat de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 99 alin. (3), cu norma didactica de predare incompleta, in vederea constituirii normei conform prevederilor art. 9 alin. (4).
Art. 103 (2) Posturile didactice/catedrele ramase vacante/rezervate se repartizeaza, in ordine, dupa cum urmeaza:
a) personalului didactic de predare cuprins in programe recunoscute de Ministerul Educatiei si Cercetarii, prin care se recruteaza, se selecteaza, se pregateste si se sprijina personalul didactic de predare pentru a desfasura activitati didactice in unitati de invatamant preuniversitar situate in medii dezavantajate;
b) in regim de plata cu ora, pentru o perioada de cel mult 30 de zile, personalului didactic de predare calificat cu domiciliul sau resedinta in localitatea in care se afla postul didactic/catedra solicitata, urmand ca in aceasta perioada sa se organizeze concursuri/testari pentru ocuparea acestor posturi, in conditiile prevazute la art. 104 alin. (2);
c) in regim de plata cu ora, pentru o perioada de cel mult 30 de zile, personalului didactic de predare calificat, care nu are domiciliul sau resedinta in localitatea in care se afla postul didactic/catedra solicitata, in ordinea descrescatoare a mediilor de departajare calculate conform anexei nr. 15, urmand ca in aceasta perioada sa se organizeze concursuri/testari pentru ocuparea acestor posturi, in conditiile prevazute la art. 104 alin. (2); candidatilor fara studii corespunzatoare postului care au obtinut cel putin media de repartizare 5 (cinci) la testarea organizata de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti, conform art. 102 alin. (3) si (4), in ordinea descrescatoare a mediilor, conform criteriilor de departajare prevazute la art. 102 alin. (11), pana la solicitarea postului/catedrei de un cadru didactic calificat.
Criterii de departajare in cazul mediilor egale la repartizare
In cazul mediilor egale, se aplica prevederile art. 65 alin. (1) din Metodologie, prioritate la ocuparea posturilor avand, in ordine:
- candidatii cu domiciliulin localitatea in care se afla postul didactic/catedra solicitat(a);
- candidatii cuprinsi in programe recunoscute de Ministerul Educatiei si Cercetarii prin care se recruteaza, se selecteaza, se pregateste si se sprijina personalul didactic de predare pentru a desfasura activitati didactice in unitati de invatamant preuniversitar situatein medii dezavantajate;
- candidatii care au dobandit gradul didactic I;
- candidatii care au dobandit gradul didactic II;
- candidatii care au dobandit definitivarea in invatamant;
- candidatii cu media de departajare cea mai mare calculata conform anexei nr. 15;
- candidatii cu media cea mai mare obtinuta la examenul de licenta/absolvire a studiilor, respectiv media cea mai mare obtinuta la examenul de bacalaureat pentru absolventii liceelor pedagogice.
A T E N T I E : Pana la inceperea cursurilor,
posturile care nu pot fi ocupate de personal didactic de predare calificat cu contract individual de munca pe perioada determinata, prin detasare in interesul invatamantului sau la cerere, in regim de plata cu ora sau in baza concursului organizat de ISJ/ISMB, precum si posturile care se vacanteaza pe parcursul anului scolar 2026-2027, pe termen scurt, de cel mult 30 de zile, care nu pot fi ocupate de personal didactic de predare calificat in conditiile prezentei Metodologii,
se atribuie, cu avizul ISJ/ISMB, in regim de plata cu ora, la nivelul unitatilor de invatamant care au posturi didactice neocupate, in ordine, personalului didactic de predare cuprins in programe recunoscute de Ministerul Educatiei si Cercetarii, prin care se recruteaza, se selecteaza, se pregateste si se sprijina personalul didactic de predare pentru a desfasura activitati didactice in unitati de invatamant preuniversitar situate in medii dezavantajate, respectiv personalului didactic de predare calificat, prin decizie a directorilor, in baza hotararii consiliilor de administratie ale unitatilor de invatamant.In mod exceptional, posturile didactice/catedrele vacante/rezervate ramase neocupate pana la inceperea cursurilor, in lipsa personalului didactic de predare calificat, se atribuie, cu avizulISJ/ISMB, in regim de plata cu ora, la nivelul unitatilor de invatamant care au posturi didactice neocupate, prin decizie a directorilor, pe termen scurt, de cel mult 30 de zile, personalului fara studii corespunzatoare postului, urmand ca in aceasta perioada sa se organizeze concursuri/testari pentru ocuparea acestor posturi.
Explorați alte articole recente despre Educatie, Invatamant, ocupa, 34 și posturi.
Nu pot ocupa posturi didactice/catedre pe termen scurt, de cel mult 30 de zile, ca personal didactic de predare calificat, respectiv ca personal fara studii corespunzatoare postului, pana la organizarea concursului/testarii pentru ocuparea acestor posturi, candidatii care se afla intruna dintre urmatoarele situatii:
- au obtinut note sub 5 (cinci), in specialitatea postului solicitat, la concursul national de ocupare a posturilor didactice/catedrelor in invatamantul preuniversitar, sesiunea 2026, si nu au participat la concursul/testarea organizate de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti;
- nu au participat la concursul national de ocupare a posturilor didactice/catedrelor in invatamantul preuniversitar, sesiunea 2026, dar au obtinut note sub 5 (cinci), in specialitatea postului solicitat, la concursul/testarea organizate de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti;
- au obtinut note sub 5 (cinci), in specialitatea postului solicitat, atat la concursul national de ocupare a posturilor didactice/catedrelor in invatamantul preuniversitar, sesiunea 2026, cat si la concursul/testarea organizate de ISJ/ISMB la nivel judetean/nivelul municipiului Bucuresti.